Performance Assessment
Leistungsanalyse für Portfolio, Strategieplanung und Ihr Organisations-Setup
Wir helfen unseren Kunden mit einem Performance-Assessment eine Initialbewertung zu erstellen – ausgehend von der unternehmerischen Zielsetzung über das aktuelle Produkt- und System-Portfolio sowie den Roadmaps bis hin zu angewandten Methoden, Prozessen und Business Exzellenz. Individuelle Schwerpunkte wie Digitalisierung, Künstliche Intelligenz oder Data Analytics können vorab adressiert werden. Ein zweiter wichtiger Fokus liegt auf der korrespondierenden Aufbau-Organisation mit den Schwerpunkten Kernkompetenzen, Führungsqualität und Agilität.
Operative Umsetzung und Transformation
Realisierung neuer strategischer Vorhaben und Umsetzung operativer Ziele. Organisches Wachstum mit Business Excellence, Digitalisierung und Agilität
Beratungsleistungen messen sich an der Umsetzbarkeit und dem daraus resultierenden Erfolg. Wir unterstützen bei der Umsetzung der neu definierten Ziele mit intelligenten Betriebsmodellen. Gemeinsam planen wir die Vorgehensweise und besetzen die agilen Teams für die Change- und Strategieprojekte und definieren den Grad an Unterstützungsleistung. Unser Angebot reicht von projektbegleitenden Beratungsleistungen bis hin zur operativen Projektleitung.
Organizational Excellence
Organisationsanpassung und -entwicklung mit Fokus auf Business Excellence, Effizienz und Kernkompetenzen
Der Erfolg von Strategie-, Change- und Wachstumsprojekten hängt maßgeblich von der Leistungsfähigkeit einer Organisation ab. Zielorientierte Prozesse und Methoden sind ebenso ausschlaggebend wie eine schlanke und schnelle Organisation sowie adäquate Führungsqualitäten. Wir beraten und unterstützen beim Aufbau und der Implementierung geeigneter Organisationsstrukturen für das angestrebte Unternehmensziel sowie bei der Definition und Neuausrichtung einer werteorientierten Führungskultur.
