Unser Ansatz
digitalorganic steht für maßgeschneiderte Beratung und Umsetzung. Wir denken wie Geschäftsverantwortliche unserer Kunden, handeln aus dieser Perspektive und empfehlen ausschließlich Lösungen, die wir in ihrer Position und Ausgangssituation auch selbst realisieren würden.
Für eine effektive Durchführung – von der Analyse bis zur Realisierung – übernehmen wir die Aufgaben auch gesamtheitlich ad interim vor Ort, um gemeinsam mit unseren Kunden ihre Ziele umzusetzen. Bei Bedarf steuern wir auch externe Dienstleister mit aus, wodurch wir schnell und zielgerichtet agieren können. Von Beginn an etablieren wir mit unseren Kunden interne agile Teams, um die Neuausrichtung nachhaltig im Unternehmen zu verankern. Dabei fördern wir Methoden- und Führungskompetenz sowie eine klare Verantwortungsübernahme.
Anja Berger
Veränderungen sind häufig der Schlüssel zu Wachstum und Erfolg. Als Expertin für Organisationsentwicklung und Unternehmenskultur analysiere ich Strukturen, Prozesse und Arbeitsabläufe, um maßgeschneiderte Strategien zu entwickeln.
Ich biete umfassende Beratung hin zu einer motivationsfördernden Kultur und zukunftsfähigen agilen Organisation. Von der Werteentwicklung, Führungskultur bis zur Mitarbeiterbeteiligung unterstütze ich Unternehmen und ihre Führungskräfte ein Umfeld zu schaffen, in dem Engagement, Kreativität und Teamgeist entstehen können.
Ich begleite nicht nur bei der Planung, sondern auch bei der Umsetzung bis hin zur Kommunikation und Gesundheitsförderung, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.
